Organisasi






















Struktur Organisasi

Manusia merupakan bagian yang sangat penting dari instalasi. Meskipun bannyak dan baiknya sunber daya yang lain, tanpa manusia yang tepat dengan tindakan yang tepat dalam struktur organisasi, sangatlah kecil untuk mempunyai organisasi yang efisiensi dan efektif.

Tujuan merupakan pedoman guna pembuatan struktur organisasi utnuk departemen sistem informasi.

Prinsip - prinsip Umum

1. Tanggung jawab untuk melaksanakan pengorganisasian, Manajer sistem informasi bertanggung jawab untuk menetapkan struktur departemen sistem informasi.

2. Tujuan, tujuan pengorganisasian ini adalah untuk memudahkan pengkoordinasian dan penyatuan usaha.

3. Kewenangan, harus ada garis atau jalur kewenangan yang jelas dari manajer ke setiap anggota staffnya.

4. Tugas - Tugas, sifat tugas dan perluasan dan pembatasan tanggung jawab harus ditetapkan secara jelas dan harus diketahui oleh para staff yang berkepentingan, sehingga setiap orang bisa memahami apa yang diharapkan.

5. Fleksibilitas, Pengorganisasian dan pengorganisasian kembali harus dianggap sebagai proses yang berkelanjutan. Oleh karen itu struktur organisasi harus dapat ditinjau secara berkala untuk memastikan apakah ia masih relevan dengan persyaratan - persyaratan.

Cara Pengorganisasian

1. Aktivitas

Tugas dan tanggung jawab yang disebutkan pada A, yang dimodifikasi utnuk memenuhi persyaratan lokal, memberikan titik acuan untuk merencanakan pengorganisasian departemen.

2. Fungsi

- Penerimaan data

- Konversi data

- Penerimaan pekerjaan

- Penggabungan pekerjaan

- Perpustakaan media

- Pemrosesan komputer

- Pemisahan pekerjaan

- Pemrosesan output

- Pedistribusian output

- penggunaan teleprocessing

- Kontrol

- Penyediaan

- Dukungan teknis

3. Tignkatan Tanggung Jawab

- Manajerial

- Supervisori

- Operatif

4. Penetapan Tugas Pada Staff

Pada waktu memberikan ataumenetapkan pekerjaan pada staff tertentu manajer sistem informasiharus memastikan bahwa staff yang terpilih mempunyai kemampuan, keterampilan, dan pengetahuan tatu cara mengerjakan pekerjaannya.

Diatas merupakan contoh dari struktur organisasi dalam suatu sistem informasi.

0 comments:

Post a Comment